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智邦人力资源公司组织企业内训

成功的企业从培训和提高

员工工作意识做起

我公司常年组织巴彦淖尔市地区各企事业单位,中层或中高层员工业务水平的培训。老板的学习与提高是个人的能力,全体员工的学习与提升是团队的能力,没有完美的个人只有完美的团队,我们巴市地区过去一直经济拉动靠农业的助力,也是主要生产总值贡献力量,随着改革开放及深化改革的进程,我市的房地产业、采矿业、加工业、服务业等产业,逐步成为巴彦淖尔市地区的支柱经济体。同时也凸显出部分优秀的企业,有的企业规模营业额过亿,员工几千人。而市场经济的竞争日渐恶劣,地区要发展、企业要发展、团队要发展,必须打造一支学习型队伍,我们不学竞争对手在学,我们的员工不提升综合素质对企业依赖感会减弱,工作热情也会下降。经过我公司长期调查显示,现阶段年轻的中基层员工和刚毕业的大学生择业时,把公司的员工培训详情列为第二重点。政府也在打造学习型政党,在这全民学习的社会,在这和谐世界与知识地球关系中只有学习才能前行。

公司现阶段开展以下核心实用课程:

《优秀员工修炼》                    

《责任心与执行力》  
《工作重在到位》                    

《执行力与巅峰激励》  
《如何成为一名成功的下属》               

《责任胜于能力-责任重在落实》

《高效团队建设-巅峰团队体验式训练》

★《优秀员工修炼》 ★《责任心与执行力》

★《工作重在到位》 ★《执行力与巅峰激励

★《如何成为一名成功的下属》 ★《责任胜于能力-责任重在落实》

心态与团队建设类:

★《高效团队建设-巅峰团队体验式训练》

《优秀员工修炼》课程简介

——成功从优秀员工做起:不患无位,患所以立

课程背景:

作为企业的经营管理者,您是否常常为下列问题所困扰:

◆员工积极性不高,做事十分欠主动,不理解老板的良苦用心?

◆员工做事推诿,怕承担责任,执行力严重缺乏?

◆员工精神不振、热情不高、干劲不大、胸无大志混日子?

◆做事讲条件,苦的累的没人愿做,工作严重打折扣?

◆员工服务意识差,经常得罪客户、损失营业额、破坏公司形象?

◆员工工作不尽心不投入,不按公司要求,导致公司形象受损?

◆讲权利多担责任少,讲索取多讲奉献少,讲小团体多讲大局少

◆员工跳槽事件不断,您的企业成为竞争对手的人才输送基地?

为什么老总您自己却成了企业的“保姆”、“拉车夫” ???……
为什么这样?那是因为员工在从小到大的成功过程中,从未进行过职业化的修炼。一切都觉得是应该的,不懂利他之心,感恩之心,付出之心,责任之心,主动之心;以及工作中应有的职业化素养!

面对如今浮躁的社会,浮躁的人心,浮躁的职场,员工心态的失衡,企业老板对管理的痛苦——方法用尽,难见成效,除非不断加薪和晋升,似乎找不到其他激励手段了……到底出了什么问题?员工究竟在想什么?他们究竟想要什么?他们到底应该怎样思考?什么是员工最最宝贵的修炼?

呼唤优秀员工修炼!唤醒职优秀员工修炼!修炼,修炼决定一切!

国内员工心态培训老师,多年来从事员工心态类培训课程,用心去唤醒员工的职业化修炼,通过培训,让每个员工比以往责任心强一点点、认真一点点、多谈成一笔合同、多谈定一个客户、多服务好一个顾客、少出一点差错、少出一个事故,实际上就已经收获十倍百倍了!

没有经过培训的员工实际上是企业最大的负债,而心态失衡的员工更是天天在为企业损失金钱损失客户!他们没有经过好的培训,缺乏正确的心态和方法,导致本应做好的工作、本应服务好的客户、本应成交的客户却总是做不到位,一个月、半年、一年,实际上带给企业的金钱损失是巨大的!而经过培训的优秀员工是企业最大的资产,他们能够给企业不断创造价值和财富!他们学到正确的观念和技巧,比以往心态更好、自觉性更强、服务更到位、执行力更强,能够避免工作差错、减少纠纷、提高工作效率和积极性、降低废品率、杜绝事故的发生、成交更多的订单,实际上带给企业的财富是远远超过学习本身投资的。

老师主讲的《优秀员工修炼》让您的员工团队从普通到优秀,从优秀到卓越!!

《优秀员工修炼》课程大纲

课程前言:

在职场中:盯着钱看,钱不来;盯着事做,富起来!

一、优秀员工修炼之——利他心

1、职业化利他之心,成功的起点

2、中国式儒释道成功哲学,利他之心

3、创造被需求的核心:利他之心

4、你在为自己工作

5、薪水不是工作的全部

二、优秀员工修炼之——责任心

1、对工作负责就是对自己负责

2、在难题面前:敢闯敢试,敢担责任

3没有做不好的事,只有不负责的人

4、责任心的最高境界:人在企业心在企业

三、优秀员工修炼之——主动心

1、一流的员工主动,二流的员工被动

2、三流的员工一动也不动,四流的员工反动

3、何为主动:不被告知就采取积极的行动

4、主动做事是抓住机会的关键

四、优秀员工修炼之——感恩心

1、感恩的障碍:一切都是应该

2、做人多感恩少抱怨

3、在工作中本事可以大,架子不能大

4、贡献要多,牢骚不可多

五、优秀员工修炼之——高情商心

1、千万不要把情绪带到工作中

2、发火是无能的表现,扑火才是境界的展现

3、处理同事,顾客情绪的四步骤

4、化解同事、顾客的矛盾:理解、包容

六、优秀员工四项执行力修炼

工作中常见的问题:“我不知道”,“我不会”,“我怕错”,“我不干了”

四项执行力彻底解决以上问题。

1、沟通力:接受任务及矛盾沟通法

2、行动力:在行动中解决问题

3、纠防力:为什么同样的错误不断的犯

4、创新力:从我不会到我会

公司:巴彦淖尔智邦人力资源开发公司

联系人:李经理

联系电话;0478-8289537

手机号:15134999949